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Depuis 1979, le Service de la formation et du développement professionnel de la Société des musées québécois (SMQ) contribue à l’atteinte d’un niveau de plus en plus élevé de professionnalisation de ses membres par une écoute constante des besoins du milieu et la création d’activités de formation et d’outils (devis professionnels et publications) y répondant. De plus, la participation de la SMQ à la création du Conseil québécois des ressources humaines en culture (CQRHC) et l’engagement actif qu’elle y maintient témoignent bien de sa volonté d’œuvrer de façon transdisciplinaire et créative.
Les actions liées à la formation et au développement professionnel
découlent d’un processus de planification de la gestion des ressources
humaines. Elles visent l’épanouissement des personnes œuvrant en muséologie,
l’efficacité des institutions qui les emploient et l’essor du réseau
muséal québécois. La SMQ se veut un agent de changement,
capable de promouvoir une vision d’avenir de son secteur et de s’adapter rapidement
aux nouvelles réalités de l’environnement.
Consultez régulièrement la section Prochaines formations à la Une de l’Espace professionnel et les activités de formation prévues pour l'année en cours.
Après trois années fructueuses en matière de conscientisation et d’information stratégique sur la prévention, la santé et la sécurité au travail, et bien que la Commission de la santé et de la sécurité du travail (CSST) ait reconduit le contrat nous permettant de poursuivre nos activités, nous nous voyons dans l’obligation, non sans regrets, de mettre fin aux services de la Mutuelle de prévention en santé et sécurité au travail de la SMQ. L’autofinancement, que nous comptions atteindre après trois ans, n’est malheureusement pas au rendez-vous. La conjoncture actuelle et une marge de manœuvre inexistante nous ont amenés à prendre cette difficile décision. Notre mutuelle terminera officiellement ses activités le 6 mai 2011. Toutefois, elle sera réputée active jusqu’au 31 décembre 2011 et ses effets sur les taux de cotisation des membres de la mutuelle seront perceptibles jusqu’en 2016 inclusivement.
Nous terminons ce projet avec tristesse certes, mais avec le sentiment d’avoir contribué, entre autres, à une sensibilisation accrue quant à l’importance de la prévention et de la santé et sécurité en milieu de travail. Nous éprouvons également de la satisfaction et de la fierté devant le travail accompli, notamment par Michel Noël, notre conseiller en santé et sécurité, et par Martine Bernier, directrice de la formation et du développement professionnel au moment du démarrage de la mutuelle, et ce, jusqu’à tout récemment. Nous tenons à remercier le ministère de la Culture, des Communications et de la Condition féminine (MCCCF) pour son soutien financier tout au long de ce projet ainsi que le ministère du Patrimoine canadien pour son aide complémentaire. Finalement, nos remerciements s’adressent à tous les membres de la mutuelle pour la confiance qu’ils nous ont accordée.
En 2009, la SMQ a lancé le programme d’assurances Armatura, mis sur pied en collaboration avec le cabinet d’assurances et de services financiers Dale Parizeau Morris Mackenzie. Ce programme exclusif d’assurances et de gestion de risques offre des solutions conçues sur mesure. Il couvre à la fois les œuvres d’art et les collections, le transport, la responsabilité, les biens tout comme les administrateurs et les dirigeants. Pour plus de renseignements, veuillez communiquer avec un représentant de Dale Parizeau Morris Mackenzie au 1 888 380-8852 ou visitez le site www.dplm.com/armatura.
Dictionnaire de compétences – Mise en exposition
Ce dictionnaire présente l’inventaire des compétences pouvant être demandées aux personnes qui contribuent au processus de mise en exposition dans une institution muséale.
Plan de maintenance – Guide pratique pour les institutions muséales
Ce guide vise à soutenir les responsables d’institutions muséales dans la gestion de leurs actifs immobiliers. Son objectif est de faire ressortir les différents éléments dont doivent se préoccuper les responsables d’immeubles afin qu’ils soient en mesure d’effectuer un entretien plus efficace. Plusieurs notions de maintenance de bâtiment sont abordées dans cet ouvrage. On y traite autant de la gestion que des aspects plus techniques. La sécurité et la réglementation sont également présentées.
L'accueil et les services aux visiteurs : aide-mémoire à l'usage des gestionnaires de musées
Ce guide électronique d'autoévaluation est un aide-mémoire visant à favoriser la planification et la mise à jour des dispositifs en place et des services d'accueil. Qu'il s'agisse d'informer le visiteur avant son arrivée, de l'accueillir à l'entrée, de l'accompagner pendant sa visite, lorsqu'il repart, et même après son départ.
Les expositions itinérantes : guide à l’usage des gestionnaires de tournée
Ce guide électronique s’adresse aux professionnels qui ont la responsabilité de faire circuler des expositions temporaires. Ils pourront, à l’aide de ce guide, trouver des renseignements les aidant à planifier, produire, faire circuler et démanteler une exposition itinérante. Il contient des éléments théoriques, mais aussi des outils pratiques qui peuvent être adaptés et utilisés pour la gestion quotidienne d’une tournée d’exposition.
Répertoire des salles d’expositions temporaires du Québec
Ce répertoire fournit des renseignements pratiques sur le profil technique et physique de chacune des salles réservées aux expositions temporaires dans les institutions muséales du Québec qui y sont inscrites. Il contient des plans de salles et des informations sur les conditions ambiantes, l'aire de réception des expositions, les services aux visiteurs, de même que les modalités de réservation et de programmation des expositions temporaires.
Répertoire des firmes et travailleurs spécialisés en muséologie
Un outil indispensable pour faire connaître les professionnels et les
firmes œuvrant dans les différents domaines de spécialisation
liés à la muséologie et au patrimoine auprès des
futurs employeurs du réseau
On peut aussi se procurer à la SMQ des guides et des manuels
portant sur la gestion des ressources humaines, la formation continue et les
pratiques professionnelles en muséologie.
Consulter la liste et commander des publications
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Société des musées québécois | www.smq.qc.ca | Dernière mise à jour : le 6 janvier 2012 |
