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Une équipe gagnante (I) : recruter, intégrer et conserver ses joueurs

Recruter des employés qualifiés dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre, gérer des équipes de travail réduites, favoriser leur bien-être… Les défis en gestion des ressources humaines ne manquent pas dans les institutions muséales et patrimoniales. Pourtant, l’intelligence, la créativité, l’expertise et l’engagement du personnel constituent souvent leur principale ressource. Il est donc crucial de considérer le personnel comme une équipe dont la cohésion dépendra en premier lieu de la sélection des joueurs, de leur intégration et de leur développement professionnel.

Cette formation vise à outiller les gestionnaires pour analyser les besoins de leur institution en termes d’effectifs et de compétences, pour recruter et pour créer un climat de travail stimulant qui favorise la rétention du personnel.

Les personnes intéressées par cette formation sont encouragées à s’inscrire également à la formation complémentaire Une équipe gagnante (II) : répartir les rôles, accroître la performance et gérer les relations de travail, offerte le 21 avril 2020 à Montréal.

Formateur

Claude Lalonde

Objectifs

Au terme de cette formation, les participants seront capables de :

  • Définir leurs besoins en ressources humaines et cerner les compétences requises;
  • Connaître les étapes d’un recrutement efficace;
  • Établir des processus qui favorisent la rétention des employés;
  • Utiliser des outils de gestion pour engager, accueillir, retenir et améliorer la performance des employés.

Clientèle visée

Gestionnaires, chefs d’équipe

Coûts

50 $
Travailleurs autonomes et professionnels d’une organisation dont la masse salariale est inférieure à 2 millions de dollars

175 $
Professionnels d’une organisation dont la masse salariale est supérieure à 2 millions de dollars

Les activités de formation continue bénéficient du soutien financier et de la collaboration de Compétence Culture, du Conseil de la formation continue Arts et culture de l’Île de Montréal et d’Emploi Québec.

Compétence Culture
Conseil de la formation continue Arts et culture de l’Île de Montréal
Emploi Québec

Politique d’annulation des formations

La SMQ se réserve le droit d’annuler ou de reporter une formation si le nombre d’inscriptions est insuffisant. Dans cette éventualité, les frais d’inscriptions sont remboursables en totalité.

Si un participant souhaite annuler son inscription, il doit le signifier au plus tard 7 jours ouvrables avant la tenue de la formation, à défaut de quoi les frais ne sont pas remboursables.

Dates de formation

le 7 avril 2020
Montréal
9 h à 17 h
Inscription avant le 27 mars 2020

Nous joindre

Lisa Klimuszko (Formation)
Agente service aux membres
Société des musées du Québec

514 987-3264, poste 2508
téléc. : 514 987-3379

courriel

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